(2005). The results-driven manager: Business etiquette for the new workplace. Boston, MA: Harvard Business School Press.
Styl cytowania ChicagoThe Results-driven Manager: Business Etiquette for the New Workplace. Boston, MA: Harvard Business School Press, 2005.
Styl cytowania MLAThe Results-driven Manager: Business Etiquette for the New Workplace. Boston, MA: Harvard Business School Press, 2005.
Uwaga: Te cytaty mogą odróżniać się od wytycznej twojego fakultetu..