Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của công chức, viên chức tại Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Trà Vinh
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của công chức viên chứ tại Sở Lao động Thương binh xã hội tỉnh Trà Vinh, từ đó đưa ra một số kiến nghị, giải pháp cơ bản nhằm thúc đẩy nhân viên làm việc tích cực hơn, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của Sở LĐTBXH tỉnh Trà Vinh....
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | Nguyễn Quốc Trí |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | TS. Nguyễn Văn Đúng |
| Sprache: | vie |
| Veröffentlicht: |
Trường Đại học Trà Vinh
2018
|
| Online Zugang: | https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-27343.html |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
Ähnliche Einträge
-
Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của công chức, viên chức tại Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Trà Vinh
von: Nguyễn, Quốc Trí
Veröffentlicht: (2018) -
Đánh giá sự hài lòng trong công việc của cán bộ công chức viên chức Sở Công Thương Bến Tre
von: Nguyễn Thị Bé Duy
Veröffentlicht: (2018) -
Đánh giá sự hài lòng trong công việc của cán bộ công chức viên chức sở công thương Bến Tre
von: Nguyễn, Thị Bé Duy
Veröffentlicht: (2017) -
Văn hóa ứng xử của công chức tại sở lao động - Thương binh và xã hội Trà Vinh
von: Trần, Thị Ngọc Trâm
Veröffentlicht: (2018) -
Tạo động lực làm việc cho công chức, viên chức tại trung tâm giáo dục thường xuyên tỉnh Trà Vinh
von: Thạch, Thị Sao Va Ly
Veröffentlicht: (2019)