Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức đối với các tổ chức cơ quan nhà nước tại tỉnh Hậu Giang
Phân tích thực trạng tình hình công chức tại các tổ chức cơ quan Nhà nước tỉnh Hậu Giang; Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức đối với cơ quan Nhà nước. Cuối cùng, Đề xuất các hàm ý quản trị nhằm nâng cao sự gắn kết của công chức đối với các cơ quan của Nhà nước....
Guardado en:
| Autor principal: | Phạm Lý Trí |
|---|---|
| Otros Autores: | PGS. TS. Lê Nguyễn Đoan Khôi (người hướng dẫn) |
| Lenguaje: | vie |
| Publicado: |
Trường Đại học Trà Vinh
2022
|
| Acceso en línea: | https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-38932.html |
| Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
Ejemplares similares
-
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức đối với các tổ chức cơ quan nhà nước tại tỉnh Hậu Giang
por: Phạm, Lý Trí
Publicado: (2016) -
Các nhân tố tác động đến cam kết gắn bó tổ chức của viên chức ngành bảo hiểm xã hội tỉnh Hậu Giang
por: Trần, Thị Thu Trang
Publicado: (2020) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức, viên chức tại huyện Châu Thành A, tỉnh Hậu Giang
por: Nguyễn, Hồng Châu
Publicado: (2021) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của công chức đối với tổ chức tại Cục thuế tỉnh Hậu Giang
por: Đào, Duy Huân, et al.
Publicado: (2023) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của công chức, viên chức đối với cơ quan nhà nước tỉnh Kiên Giang
por: Tống, Văn Thắng, et al.
Publicado: (2019)