Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.

Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.

Spremljeno u:
Bibliografski detalji
Glavni autor: Phạm, Hồng Tung
Jezik:Vietnamese
Izdano: 2014
Teme:
Tổ chức nhà nước
Online pristup:http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/123456789/1080
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/8469
Oznake: Dodaj oznaku
Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!
Thư viện lưu trữ: Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng
id oai:localhost:TVDHKT-8469
record_format dspace
spelling oai:localhost:TVDHKT-84692023-09-27T09:34:05Z Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay. Phạm, Hồng Tung Tổ chức nhà nước 2014-01-21T10:08:59Z 2014-01-21T10:08:59Z 2009 0868-3697 http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/123456789/1080 http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/8469 vi Tổ chức nhà nước, số 7; tr. 27-30
institution Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng
collection DSpace
language Vietnamese
topic Tổ chức nhà nước
spellingShingle Tổ chức nhà nước
Phạm, Hồng Tung
Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
author Phạm, Hồng Tung
author_facet Phạm, Hồng Tung
author_sort Phạm, Hồng Tung
title Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
title_short Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
title_full Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
title_fullStr Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
title_full_unstemmed Một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của Đảng từ năm 1945 đến nay.
title_sort một số vấn đề rút ra từ chính sách sử dụng nhân tài của đảng từ năm 1945 đến nay.
publishDate 2014
url http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/123456789/1080
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/8469
_version_ 1848635842383314944

Similar Items