Đầu tư vốn nhân lực và ý định rời bỏ tổ chức: Vai trò điều tiết của gắn kết nhân viên

類似資料

• Tác động của công bằng tổ chức đến kết quả công việc: Vai trò trung gian của gắn kết công việc
  著者:: Thông, Vũ Quốc, 等
  出版事項: (2025)
• Tác động của trò chơi hóa đến hiệu quả học tập: Vai trò trung gian của hài lòng và gắn kết
  著者:: Bằng, Nguyễn Viết, 等
  出版事項: (2025)
• Ảnh hưởng của cơ cấu tổ chức đến động lực làm việc, sự gắn kết và hiệu suất công việc của nhân viên y tế công lập thuộc khu vực Đồng bằng sông Cửu Long
  著者:: Đăng, Lý Khoa, 等
  出版事項: (2025)
• Các yếu tố tác động đến hành vi gửi tiền boa (tip) của khách hàng: Vai trò điều tiết của không khí nhà hàng
  著者:: Bằng, Nguyễn Viết, 等
  出版事項: (2025)
• Sáng tạo của viên chức tại các trường đại học công lập Việt Nam: Vai trò lãnh đạo trao quyền, gắn kết công việc, chia sẻ tri thức và hành vi làm việc tự chủ
  著者:: Sương, Huỳnh Thị Thu, 等
  出版事項: (2025)