Training older workers and learners : Maximizing the workplace performance of an aging workforce

Training Older Workers and Learners is a groundbreaking resource that focuses exclusively on age 40-plus workers. This much-needed resource offers trainers expert guidance and practical tools designed to deliver effective training and re-training to older worker-learners (OWLS). Based on sound theor...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Monseley, James L.
Định dạng: Sách
Ngôn ngữ:Undetermined
Được phát hành: San Francisco, CA. John Wiley & Sons, Inc. 2007
Những chủ đề:
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ
LEADER 01178nam a2200229Ia 4500
001 CTU_164139
008 210402s9999 xx 000 0 und d
020 |c 50 
082 |a 658.3 
082 |b M754 
100 |a Monseley, James L. 
245 0 |a Training older workers and learners : 
245 0 |b Maximizing the workplace performance of an aging workforce 
245 0 |c James L. Moseley, Joan Conway Dessinger 
260 |a San Francisco, CA. 
260 |b John Wiley & Sons, Inc. 
260 |c 2007 
520 |a Training Older Workers and Learners is a groundbreaking resource that focuses exclusively on age 40-plus workers. This much-needed resource offers trainers expert guidance and practical tools designed to deliver effective training and re-training to older worker-learners (OWLS). Based on sound theory and best practices, the book shows how to maximize the workplace learning and performance potential of late-life learners. 
650 |a Older people,Employees,Người cao tuổi,Công nhân 
650 |x Employment,Training of,Việc làm,Đàdo tạo 
904 |i AThu, Giang 
980 |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ