Managing human resources : Productivity, quality of work life, profits
Links the relationship between productivity, quality of work life, and profits to various human resource management activities and as such, strengthens the students' perception of human resource management as an important function, which affects individuals, organizations, and society.
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Sách |
| Ngôn ngữ: | Undetermined |
| Được phát hành: |
Boston
McGraw-Hill/Irwin
2010
|
| Những chủ đề: | |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
|---|
| LEADER | 00863nam a2200205Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | CTU_187052 | ||
| 008 | 210402s9999 xx 000 0 und d | ||
| 082 | |a 658.3 | ||
| 082 | |b C336 | ||
| 100 | |a Cascio, Wayne F. | ||
| 245 | 0 | |a Managing human resources : | |
| 245 | 0 | |b Productivity, quality of work life, profits | |
| 245 | 0 | |c Wayne F. Cascio | |
| 260 | |a Boston | ||
| 260 | |b McGraw-Hill/Irwin | ||
| 260 | |c 2010 | ||
| 520 | |a Links the relationship between productivity, quality of work life, and profits to various human resource management activities and as such, strengthens the students' perception of human resource management as an important function, which affects individuals, organizations, and society. | ||
| 650 | |a Personnel management,Quản trị nhân sự | ||
| 904 | |i Giang | ||
| 980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ | ||