Phân tích ảnh hưởng của sự thỏa mãn trong công việc đến sự gắn kết với tổ chức của giám sát bán hàng ngành hàng đồ uống tại Đồng bằng sông Cửu Long :

Mã QR

Phân tích ảnh hưởng của sự thỏa mãn trong công việc đến sự gắn kết với tổ chức của giám sát bán hàng ngành hàng đồ uống tại Đồng bằng sông Cửu Long : Luận văn Thạc sĩ Kinh tế. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh

Đề tài đánh giá thực trạng về sự thỏa mãn trong công việc, phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn trong công việc và mối quan hệ giữa thỏa mãn và mức độ gắn kết với tổ chức của nhân viên giám sát bán hàng ngành hàng đồ u...

Cur síos iomlán

Đã lưu trong:

Sonraí Bibleagrafaíochta
Príomhúdar:	Trương, Thị Cẩm Lam
Formáid:	Leabhar
Teanga:	Undetermined
Foilsithe:	Cần Thơ Trường Đại học Cần Thơ 2015
Ábhair:	Personnel management,Quản trị nhân sự
Clibeanna:	Cuir Clib Leis Gan Chlibeanna, Bí ar an gcéad duine leis an taifead seo a chlibeáil!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

Míreanna Comhchosúla

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của nhân viên ngân hàng thuộc địa bàn thành phố Cần Thơ :
le: Nguyễn, Đức Văn
Foilsithe: (2016)

Tác động của lãnh đạo tạo sự thay đổi đến sự thỏa mãn công việc và sự cam kết tổ chức :
le: Huỳnh, Kiến Minh
Foilsithe: (2014)

Nghiên cứu mối quan hệ giữa mức độ thỏa mãn công việc và sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức, trường hợp VNPT Cần Thơ :
le: Dư, Quốc Chí
Foilsithe: (2015)

Tác động của quản trị tri thức đến sự thỏa mãn công việc và kết quả công việc của nhân viên ngân hàng tại thành phố Cần Thơ :
le: Nguyễn, Quang Diệp
Foilsithe: (2019)

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến thỏa mãn trong công việc của công chức Hải quan Cần Thơ :
le: Nguyễn, Hữu Huy
Foilsithe: (2015)

Các nhân tố ảnh hưởng thỏa mãn công việc và gắn kết của người lao động trong các doanh nghiệp chế biến xuất khẩu gạo tại thành phố Cần Thơ :
le: Nguyễn, Minh Huấn
Foilsithe: (2014)

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của nhân viên tại hệ thống Kho bạc Nhà nước Trà Vinh
le: Trình, Quế Loan
Foilsithe: (2016)

Phân tích sự thỏa mãn công việc của người lao động tại các chi nhánh Công ty Honda Hồng Đức khu vực Cần Thơ - Hậu Giang
le: Nguyễn, Thị Gọn
Foilsithe: (2015)

Nhân sự: Chìa khoá của sự thành công
le: Matsushita Konosuke
Foilsithe: (2000)

Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó với tổ chức của nhân viên tại các ngân hàng thương mại cổ phần khu vực thành phố Long Xuyên :
le: Trần, Thị Tuyết Nhi
Foilsithe: (2017)

Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên tại các ngân hàng thương mại khu vực Đồng bằng sông Cửu Long :
le: Võ, Bình Yên
Foilsithe: (2015)

Giải pháp nâng cao mức độ thỏa mãn công việc của nhân viên khối văn phòng ở các doanh nghiệp ngoài quốc doanh trên địa bàn tỉnh Vĩnh Long :
le: Võ, Thanh Tuấn
Foilsithe: (2016)

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó công việc của cán bộ công nhân viên chi nhánh Ngân hàng Công thương thành phố Cần Thơ :
le: Mạch, Phú Hào
Foilsithe: (2015)

Quản trị nhân sự
le: Trường Đại học Kinh tế Tp. HCM.
Foilsithe: (1992)

Quản trị nhân sự
le: Vũ, Việt Hằng
Foilsithe: (1994)

Quản trị nhân sự
le: Nguyễn Hữu Thân
Foilsithe: (1998)

Quản trị nhân sự =
le: Nguyễn, Hữu Thân
Foilsithe: (2004)

Quản trị nhân sự =
le: Nguyễn Hữu Thân
Foilsithe: (2003)

Quản trị nhân sự =
le: Nguyễn, Hữu Thân
Foilsithe: (2004)

Quản trị nhân sự
le: Nguyễn, Thành Hội
Foilsithe: (1999)

Quản trị nhân sự
le: Nguyễn, Thanh Hội
Foilsithe: (2002)

Quản trị nhân sự =
le: Nguyễn, Hữu Thân
Foilsithe: (2006)

Quản trị nhân sự
le: Nguyễn, Văn Lê
Foilsithe: (1997)

Quản trị nhân sự
le: Nguyễn, Thanh Hội
Foilsithe: (2002)

Đi tìm một đường lối hữu hiệu sử dụng nhân viên [ của Chính phủ Việt Nam Cộng Hòa ]
le: Phan Đình Tịnh
Foilsithe: (1969)

Đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn trong công việc của nhân viên cơ quan quản lý ngành công thương tỉnh Hậu Giang
le: Nguyễn, Văn Phê
Foilsithe: (2016)

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn trong công việc của nhân viên văn phòng tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Cần Thơ :
le: Phan, Thị Bích Thùy
Foilsithe: (2016)

Giáo trình quản trị nhân sự :
le: Phạm, Thế Tri
Foilsithe: (1997)

Quản trị nhân sự tổng thể :
le: Hilb, Martin
Foilsithe: (2003)

Quản trị nhân sự tổng thể
le: Hilb, Martin
Foilsithe: (2003)

Quản trị nhân sự tổng thể :
le: Hilb, Martin
Foilsithe: (2003)

Phương pháp sử dụng nguồn nhân lực
le: Trần, Minh Nhật
Foilsithe: (2009)

トヨタの人材戦略 : 「創造」「挑戦」「勇気」を生み出す現場OJT
le: 森野辺栄次郎（もりのべ　えいじろう）
Foilsithe: (1989)

Human Resource Management
le: William P. Anthony
Foilsithe: (2006)

Human resource management applications
le: Nkomo, Stella M.

Human resource management international perspectives
le: Schuler, Randall S.
Foilsithe: (2006)

Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự
Foilsithe: (2004)

Thử đặt lại nội dung chương trình huấn luyện viên chức xã và ấp [ của Việt Nam Cộng Hòa ]
le: Sơn Siunh
Foilsithe: (1971)

Tác động của văn hóa tổ chức doanh nghiệp đến sự gắn kết của người lao động tại công ty TNHH Quốc Thảo, xã Thanh Đức, huyện Long Hồ, tỉnh Vĩnh Long :
le: Cao, Tú Trinh
Foilsithe: (2016)

Quản trị nhân sự theo quan điểm tổng thể: Mục tiêu - Chiến lược - Biện pháp
le: Martin Hilb
Foilsithe: (2000)