Quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
Cuốn sách dùng cho các doanh nghiệp, các nhà quản lý nguồn nhân lực cho doanh nghiệp. Sách chủ yếu trình bày các vấn đề các quan niệm phân tích tổng hợp, quan niêm phân tích so sánh và quan niệm phân tích định lượng dành cho các cán bộ quản ly...
Đã lưu trong:
Tác giả của công ty: | |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
Hà Nội
Lao động - Xã hội
2008
|
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
---|
LEADER | 01167nam a2200217Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | CTU_49793 | ||
008 | 210402s9999 xx 000 0 und d | ||
020 | |c 85000 | ||
082 | |a 658.4 | ||
082 | |b Tr513 | ||
110 | |a Trung tâm Thông tin và Tư vấn Doanh nghiệp | ||
245 | 0 | |a Quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp | |
245 | 0 | |c Trung tâm Thông tin và Tư vấn Doanh nghiệp | |
260 | |a Hà Nội | ||
260 | |b Lao động - Xã hội | ||
260 | |c 2008 | ||
520 | |a Cuốn sách dùng cho các doanh nghiệp, các nhà quản lý nguồn nhân lực cho doanh nghiệp. Sách chủ yếu trình bày các vấn đề các quan niệm phân tích tổng hợp, quan niêm phân tích so sánh và quan niệm phân tích định lượng dành cho các cán bộ quản lý trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ. | ||
650 | |a Business Administration,Quản trị doanh nghiệp | ||
650 | |x Manpower administration,Quản trị nhân lực | ||
904 | |i Trong Hiếu | ||
980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |