The innovation formula : How organizations turn change into oppotunity
Сохранить в:
| Главный автор: | |
|---|---|
| Формат: | |
| Язык: | Undetermined |
| Опубликовано: |
New York
Harper and Row
1988
|
| Предметы: | |
| Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
|---|
| LEADER | 00518nam a2200181Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | CTU_78068 | ||
| 008 | 210402s9999 xx 000 0 und d | ||
| 082 | |a 658.4 | ||
| 082 | |b R639 | ||
| 100 | |a Robert, Michel | ||
| 245 | 4 | |a The innovation formula : | |
| 245 | 0 | |b How organizations turn change into oppotunity | |
| 245 | 0 | |c Michel Robert, Alan Weiss | |
| 260 | |a New York | ||
| 260 | |b Harper and Row | ||
| 260 | |c 1988 | ||
| 650 | |a Organizational change | ||
| 980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ | ||