Tiêu chuẩn dùng người của 500 tập đoàn

Código QR (código de barras bidimensional)

Tiêu chuẩn dùng người của 500 tập đoàn

Na minha lista:

Detalhes bibliográficos
Formato:	Livro
Idioma:	Undetermined
Publicado em:	Hà Nội Văn hóa thông tin 2005
Assuntos:	Personnel management
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

Registros relacionados

Các tiêu chuẩn của huấn luyện viên
Publicado em: (2002)

トヨタの人材戦略 : 「創造」「挑戦」「勇気」を生み出す現場OJT
por: 森野辺栄次郎（もりのべ　えいじろう）
Publicado em: (1989)

Human Resource Management
por: William P. Anthony
Publicado em: (2006)

Human resource management applications
por: Nkomo, Stella M.

Human resource management international perspectives
por: Schuler, Randall S.
Publicado em: (2006)

Sổ tay người quản lý
por: Brian E. Becker
Publicado em: (2002)

Quản trị nhân sự theo quan điểm tổng thể: Mục tiêu - Chiến lược - Biện pháp
por: Martin Hilb
Publicado em: (2000)

Cẩm nang quản lý con người :
por: Nguyễn, Lê
Publicado em: (2006)

400 qui tắc quản lý người và việc
por: Lý, Vĩ
Publicado em: (2004)

Tình huống và bài tập thực hành quản trị nguồn nhân lực
por: Trần Kim Dung
Publicado em: (2000)

Tình huống và bài tập thực hành quản trị nguồn nhân lực
por: Trần Kim Dung
Publicado em: (2000)

Human resource management
por: Steen, Sandra
Publicado em: (2015)

Policy and practice in European human resource management : the price Waterhouse Cranfield survey /
Publicado em: (1994)

Readings in human resource management.
Publicado em: (1991)

Readings in human resource management.
Publicado em: (1991)

Human resource management /
por: Stone, Raymond J.
Publicado em: (1998)

Dụng nhân
por: Hoàng, Xuân Việt
Publicado em: (2006)

Đi tìm một đường lối hữu hiệu sử dụng nhân viên [ của Chính phủ Việt Nam Cộng Hòa ]
por: Phan Đình Tịnh
Publicado em: (1969)

Thử đặt lại nội dung chương trình huấn luyện viên chức xã và ấp [ của Việt Nam Cộng Hòa ]
por: Sơn Siunh
Publicado em: (1971)

Phương pháp sử dụng nguồn nhân lực
por: Trần, Minh Nhật
Publicado em: (2009)

Các nguyên tắc của Colin Powell :
por: Harari, Oren
Publicado em: (2004)

Nhân sự: Chìa khoá của sự thành công
por: Matsushita Konosuke
Publicado em: (2000)

Nguyên tắc sống và làm việc của Powell :
por: Harari, Oren
Publicado em: (2004)

Phép dùng người =
por: Sở Nhật Lý
Publicado em: (2004)

Quản trị hồi chánh viên [ của Việt Nam Cộng Hòa ]
por: Phạm Trần Hào
Publicado em: (1970)

Xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo và đội ngũ cán bộ quản lí kinh doanh trong thời kì công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước
por: Nguyễn Trọng Bảo
Publicado em: (1998)

Cán bộ kỹ thuật xã [ của Chínnh phủ Việt Nam Cộng Hòa ]
por: Trần Thanh Nhan
Publicado em: (1971)

Vấn đề cán bộ thông tin xã, ấp [ của Việt Nam Cộng Hòa ]
por: Nguyễn Ngọc Diệp
Publicado em: (1970)

Human resource management : Strategy and practice /
Publicado em: (2017)

Human resource management : an introduction /
por: Bolton, Trevor.
Publicado em: (1997)

Human resource management in Europe : text and cases /
Publicado em: (1992)

Human resource management /
por: Ivancevich, John M.
Publicado em: (1998)

PC projects for human resource management
por: Beutell, Nicholas J.
Publicado em: (1996)

The new HR /
por: Smilansky, Jonathan.
Publicado em: (1997)

Sổ tay của nhà quản trị mới: 24 bài học để làm chủ vai trò mới
por: Stettner, Morey
Publicado em: (2004)

Cẩm nang nghệ thuật quản lý :
por: Horchler, Helmut W.
Publicado em: (2005)

Giáo trình nguồn nhân lực
por: Nguyễn, Tiệp
Publicado em: (2005)

Tìm kiếm nhân tài trong 1 phút :
Publicado em: (2005)

Tài nguyên tiềm tàng :
por: Phương, Lược
Publicado em: (2005)

Human resource and personnel management :
por: Aswathappa, K.
Publicado em: (2005)