Lợi ích của việc đào tạo nguồn nhân lực thông qua hoạt động nghiên cứu phát triển của các công ty nước ngoài /
Salvato in:
| Autore principale: | Hồ Nhật Quang |
|---|---|
| Natura: | Articolo |
| Lingua: | Vietnamese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne! !
|
| Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
|---|
Documenti analoghi
-
Phát triển nguồn nhân lực trong các công ty Nhật Bản hiện nay /
Pubblicazione: (2005) -
Một số kinh nghiệm chủ yếu trong công việc phát huy và sử dụng nguồn nhân lực ở các công ty Nhật Bản /
di: Ngọc Trịnh -
Đào tạo công nhân cổ trắng trong quá trình phát triển nguồn nhân lực của các công ty Nhật Bản /
di: Trần Thị Nhung, TS. -
Quản trị nguồn nhân lực
Pubblicazione: (2006) -
Hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên công trình đô thị Bình Dương
di: Phạm, Huy Thông
Pubblicazione: (2019)