Quản trị nguồn nhân lực /
Nội dung cuốn sách được trình bày cô động, dễ hiểu và hấp dẫn trong mười chương :
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
H. :
Giáo Dục ,
1997
|
Phiên bản: | In lần thứ 1 |
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường CĐ Kỹ Thuật Cao Thắng |
---|
Tóm tắt: | Nội dung cuốn sách được trình bày cô động, dễ hiểu và hấp dẫn trong mười chương : Chương 1 : Giới thiệu về quản trị nguồn nhân lực Chương 2 : Hoạch định nguồn nhân lực Chương 3 : Phân tích công việc Chương 4 : Qúa trình uyển dụng Chương 5: Trắc nghiệm và phỏng vấn Chương 6 : Định hướng và phát triển nghề nghiệp Chương 7 : Đào tạo và phát triển Chương 8 : Đánh giá năng lực thực hiện công việc của nhân viên Chương 9 ; Trả công lao động Chương 10 ; Quan hệ lao động |
---|---|
Mô tả vật lý: | 340tr. ; 23cm |