Impression management building and enhancing reputations at work

This accessible text describes the ways that individuals in work settings use enhancing impression management tactics to look good and protective impression management techniques to minimize deficiencies and avoid looking bad. Covering theory, measurement and current business practice, the authors i...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Rosenfeld, Paul
Tác giả khác: Paul Rosenfeld; Robert A Giacalone; Catherine A Riordan
Ngôn ngữ:Undetermined
English
Được phát hành: London Thomson Learning 2002
Những chủ đề:
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh
LEADER 01393nam a2200265Ia 4500
001 TVU_13850
008 210423s9999 xx 000 0 und d
020 |a 1861529708 
041 |a eng 
082 |a 158.7 
082 |b P111 
100 |a Rosenfeld, Paul 
245 0 |a Impression management 
245 0 |b building and enhancing reputations at work 
245 0 |c Paul Rosenfeld, Robert A Giacalone, Catherine A Riordan 
260 |a London 
260 |b Thomson Learning 
260 |c 2002 
300 |a xv, 243 p. 
300 |b ill. 
300 |c 24 cm 
520 |a This accessible text describes the ways that individuals in work settings use enhancing impression management tactics to look good and protective impression management techniques to minimize deficiencies and avoid looking bad. Covering theory, measurement and current business practice, the authors illustrate the practical effects of impression management on organizational life and company performance. In addition to managers and HR professionals, students of management and organizational psychology at undergraduate and MBA level will benefit from the clear and concise coverage of this important topic 
650 |a Organizational behavior; Self-presentation; Organisationspsychologie 
700 |a Paul Rosenfeld; Robert A Giacalone; Catherine A Riordan 
980 |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh