Labor relations development, structure, process

Labor Relations: Development, Structure, Processes discusses the history and development of labor relations, the structure of union organizations, union organizing and union avoidance, bargaining issues, and the process of negotiations and contract administration. As a result of decreasing union mem...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Fossum, John A.
Tác giả khác: John A. Fossum
Ngôn ngữ:Undetermined
English
Được phát hành: Boston McGraw-Hill 2006
Những chủ đề:
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh
LEADER 01253nam a2200289Ia 4500
001 TVU_17301
008 210423s9999 xx 000 0 und d
020 |a 0072987138 
020 |a 9780072987133 
041 |a eng 
082 |a 331.0973 
082 |b F434 
100 |a Fossum, John A. 
245 0 |a Labor relations 
245 0 |b development, structure, process 
245 0 |c John A. Fossum 
260 |a Boston 
260 |b McGraw-Hill 
260 |c 2006 
300 |a xvii, 554 p. 
300 |b ill. 
300 |c 24 cm 
504 |a Includes bibliographical references and index 
520 |a Labor Relations: Development, Structure, Processes discusses the history and development of labor relations, the structure of union organizations, union organizing and union avoidance, bargaining issues, and the process of negotiations and contract administration. As a result of decreasing union membership over the last twenty years, more material in the book addresses employee relations in nonunion organizations including examples of both cooperative and adversarial relationships 
650 |a Industrial relations; Labor unions; Collective bargaining 
700 |a John A. Fossum 
980 |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh