Tối đa hóa năng lực nhân viên Các chiến lược phát triển nhân tài nhanh chóng và hiệu quả
Tập trung phân tích các vấn đề mang tính chiến thuật, thay vì mang tính chiến lược, liên quan tới cách thức quản lí và phát triển nhân tài
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Tác giả khác: | |
| Ngôn ngữ: | Undetermined |
| Được phát hành: |
Hà Nội
Lao động Xã hội
2011
|
| Những chủ đề: | |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
| LEADER | 00970nam a2200265Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | TVU_17966 | ||
| 008 | 210423s9999 xx 000 0 und d | ||
| 041 | |a Vie | ||
| 082 | |a 658.3 | ||
| 082 | |b R435 | ||
| 100 | |a Rothwell, William J. | ||
| 245 | 0 | |a Tối đa hóa năng lực nhân viên | |
| 245 | 0 | |b Các chiến lược phát triển nhân tài nhanh chóng và hiệu quả | |
| 245 | 0 | |c William J. Rothwell ; Vũ Cẩm Thanh (dịch) | |
| 260 | |a Hà Nội | ||
| 260 | |b Lao động Xã hội | ||
| 260 | |c 2011 | ||
| 300 | |a 319 tr. | ||
| 300 | |b bảng | ||
| 300 | |c 21 cm | ||
| 520 | |a Tập trung phân tích các vấn đề mang tính chiến thuật, thay vì mang tính chiến lược, liên quan tới cách thức quản lí và phát triển nhân tài | ||
| 650 | |a Quản lí nhân sự; Năng lực nhân viên | ||
| 700 | |a William J. Rothwell; Vũ Cẩm Thanh | ||
| 700 | |e dịch | ||
| 980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh | ||