Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên văn phòng ở các cơ quan tại thành phố Sóc Trăng Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh. Mã số: 60340102
Enregistré dans:
| Auteur principal: | Cô, Thị Liễu |
|---|---|
| Collectivités auteurs: | Ủy ban Nhân dân tỉnh Trà Vinh, Trường Đại học Trà Vinh |
| Autres auteurs: | Cô Thị Liễu; Nguyễn Tri Khiêm |
| Langue: | Undetermined |
| Publié: |
Trà Vinh
Trường Đại học Trà Vinh
2015
|
| Sujets: | |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
Documents similaires
-
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên Ngân hàng BIDV chi nhánh tỉnh Trà Vinh
par: Cam, Hùng Thịnh
Publié: (2015) -
Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên Ngân hàng Thương mại Cổ phần Đầu tư và Phát triển Việt Nam chi nhánh Hậu Giang
par: Huỳnh, Trần Vi Thảo
Publié: (2015) -
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại Trung tâm Y tế huyện Giồng Riềng, tỉnh Kiên Giang
par: Võ, Nhật Minh Em
Publié: (2020) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của các bộ, giảng viên trường Đại học Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ
par: Bùi, Thái Bình
Publié: (2016) -
Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên Viễn thông Hậu Giang (VNPT Hậu Giang)
par: Châu, Quốc Tốt
Publié: (2016)