|
|
|
|
| LEADER |
01076nam a2200289Ia 4500 |
| 001 |
TVU_30368 |
| 008 |
210423s9999 xx 000 0 und d |
| 041 |
|
|
|a Vie
|
| 082 |
|
|
|a 658.3
|
| 082 |
|
|
|b Ng100
|
| 100 |
|
|
|a Nguyễn, Hồng Nga
|
| 245 |
|
0 |
|a Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực ngành y tế tại tỉnh Sóc Trăng
|
| 245 |
|
0 |
|b Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản lý Kinh tế. Mã ngành: 8340410
|
| 245 |
|
0 |
|c Nguyễn Hồng Nga ; Quan Minh Nhựt (hướng dẫn khoa học)
|
| 260 |
|
|
|a Trà Vinh
|
| 260 |
|
|
|b Trường Đại học Trà Vinh
|
| 260 |
|
|
|c 2019
|
| 300 |
|
|
|a 91 tr.
|
| 300 |
|
|
|b minh họa màu
|
| 300 |
|
|
|c 30 cm
|
| 504 |
|
|
|a Thư mục: tr.74-76
|
| 650 |
|
|
|a Quản trị nhân sự; Quản lý nhân sự; Personnel management
|
| 700 |
|
|
|a Nguyễn Hồng Nga; Quan Minh Nhựt
|
| 700 |
|
|
|e hướng dẫn khoa học
|
| 710 |
|
|
|a Ủy ban Nhân dân tỉnh Trà Vinh
|
| 710 |
|
|
|b Trường Đại học Trà Vinh
|
| 980 |
|
|
|a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh
|
