|
|
|
|
| LEADER |
01092nam a2200277Ia 4500 |
| 001 |
TVU_34082 |
| 008 |
210423s9999 xx 000 0 und d |
| 041 |
|
|
|a Vie
|
| 082 |
|
|
|a 658.3
|
| 082 |
|
|
|b Th312
|
| 100 |
|
|
|a Trần, Văn Thịnh
|
| 245 |
|
0 |
|a Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của cán bộ, công chức tại huyện Cù Lao Dung, tỉnh Sóc Trăng
|
| 245 |
|
0 |
|b Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản lý Kinh tế. Mã ngành: 831011
|
| 245 |
|
0 |
|c Trần Văn Thịnh ; Huỳnh Quang Linh (hướng dẫn khoa học)
|
| 260 |
|
|
|a Trà Vinh
|
| 260 |
|
|
|b Trường Đại học Trà Vinh
|
| 260 |
|
|
|c 2020
|
| 300 |
|
|
|a x, 85 tr.
|
| 300 |
|
|
|c 30 cm
|
| 504 |
|
|
|a Thư mục: tr.83-85
|
| 650 |
|
|
|a Quản lý nhân sự; Hài lòng trong công việc; Động lực làm việc
|
| 700 |
|
|
|a Trần Văn Thịnh; Huỳnh Quang Linh
|
| 700 |
|
|
|e hướng dẫn khoa học
|
| 710 |
|
|
|a Ủy ban Nhân dân tỉnh Trà Vinh
|
| 710 |
|
|
|b Trường Đại học Trà Vinh
|
| 980 |
|
|
|a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh
|
