Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của công chức ngành thanh tra tỉnh Trà Vinh Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản lý kinh tế. Mã ngành: 8310110
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | Trương, Thanh Hoa |
|---|---|
| Nhiều tác giả của công ty: | Ủy ban Nhân dân tỉnh Trà Vinh, Trường Đại học Trà Vinh |
| Tác giả khác: | Trương Thanh Hoa; Diệp Thanh Tùng |
| Ngôn ngữ: | Undetermined |
| Được phát hành: |
Trà Vinh
Trường Đại học Trà Vinh
2020
|
| Những chủ đề: | |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
Những quyển sách tương tự
-
Tạo động lực làm việc cho đội ngũ cán bộ, công chức tại UBND phường 5, TP Trà Vinh, Trà Vinh
Bỡi: Kiên, Thị Bé Ngọc
Được phát hành: (2019) -
Tạo động lực làm việc đối với cán bộ, công chức tại ủy ban Nhân dân phường 8, thành phố Trà Vinh, tỉnh Trà Vinh
Bỡi: Nguyễn, Hoàng Khang
Được phát hành: (2019) -
Tạo động lực làm việc cho công chức, viên chức tại trung tâm giáo dục thường xuyên tỉnh Trà Vinh
Bỡi: Thạch, Thị Sao Va Ly
Được phát hành: (2019) -
Giải pháp tạo động lực làm việc cho nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Trà Vinh
Bỡi: Ngô, Thành Phước
Được phát hành: (2020) -
Giải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức tại Sở Giao thông - Vận tải Trà Vinh
Bỡi: Nguyễn, Ngọc Lan Anh
Được phát hành: (2019)