Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với công ty cổ phần dịch vụ Sonadezi : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Kaydedildi:
| Yazar: | Nguyễn, Giang Trường Thi |
|---|---|
| Materyal Türü: | Luận văn |
| Dil: | Undetermined |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh
2021
|
| Konular: | |
| Online Erişim: | https://opac.iuh.edu.vn/TraCuuTaiLieuSo2XemChiTiet.aspx?Id=114012 |
| Etiketler: |
Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Thư viện - Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh |
|---|
Benzer Materyaller
-
Các yếu tó ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên đối với công ty cổ phần Thương mại dịch vụ Ngọc An : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Yazar:: Văn, Thị Huyền Châu
Baskı/Yayın Bilgisi: (2021) -
Giải pháp nâng cao sự gắn kết của nhân viên tại Công ty cổ phần lọc hóa dầu Bình Sơn : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Yazar:: Nguyễn, Thị Thảo
Baskı/Yayın Bilgisi: (2022) -
Giải pháp nâng cao sự gắn bó của người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Millennium Furniture : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Yazar:: Giải pháp nâng cao sự gắn bó của người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Millennium Furniture : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2023) -
Giải pháp nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại Tổng Công ty Hoá chất và Dịch vụ Dầu khí-CTCP : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Yazar:: Đỗ, Văn Tài, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2023) -
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần bột giặt Lix : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Yazar:: Nguyễn, Nhân Trường
Baskı/Yayın Bilgisi: (2022)