Các yếu tó ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên đối với công ty cổ phần Thương mại dịch vụ Ngọc An : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Gespeichert in:
1. Verfasser: | Văn, Thị Huyền Châu |
---|---|
Format: | Luận văn |
Sprache: | Undetermined |
Veröffentlicht: |
Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh
2021
|
Schlagworte: | |
Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Thư viện - Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh |
---|
Ähnliche Einträge
-
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với công ty cổ phần dịch vụ Sonadezi : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
von: Nguyễn, Giang Trường Thi
Veröffentlicht: (2021) -
Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ của trung tâm dịch vụ khách hàng 247 Ngân hàng Thương mại cổ phần Á Châu : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
von: Lê, Huỳnh Băng Trinh
Veröffentlicht: (2019) -
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH Thương mại - Dịch vụ hàng hóa A.N.C ở thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
von: Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH Thương mại - Dịch vụ hàng hóa A.N.C ở thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, et al.
Veröffentlicht: (2023) -
Giải pháp nâng cao sự gắn kết của nhân viên tại Công ty cổ phần lọc hóa dầu Bình Sơn : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
von: Nguyễn, Thị Thảo
Veröffentlicht: (2022) -
Giải pháp nâng cao sự gắn bó của người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Millennium Furniture : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
von: Giải pháp nâng cao sự gắn bó của người lao động tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Millennium Furniture : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, et al.
Veröffentlicht: (2023)