Đánh giá sự ảnh hưởng của quản trị nguồn nhân lực đến hiệu quả tổ chức của các hợp tác xã tại huyện Tiểu Cần, tỉnh Trà Vinh
Nghiên cứu thực tiễn và hàm ý chính sách về quản trị nguồn nhân lực lên hiệu quả tổ chức của các hợp tác xã tại huyện Tiểu Cần, tỉnh Trà Vinh.
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | Nguyễn Tấn Khoa |
---|---|
অন্যান্য লেখক: | PGS. TS. Huỳnh Quang Linh (người hướng dẫn khoa học) |
ভাষা: | vie |
প্রকাশিত: |
Trường Đại học Trà Vinh
2022
|
অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-40649.html |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh |
---|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của ủy ban nhân dân xã Long Thới, huyện Tiểu Cần, tỉnh Trà Vinh
অনুযায়ী: Lưu, Văn Tân
প্রকাশিত: (2015) -
Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức huyện Tiểu Cần, công chức huyện Tiểu Cần, Tỉnh Trà Vinh
অনুযায়ী: Trần Văn Lối
প্রকাশিত: (2020) -
Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức huyện Tiểu Cần, công chức huyện Tiểu Cần, Tỉnh Trà Vinh
অনুযায়ী: Trần, Văn Lối
প্রকাশিত: (2020) -
Tổ chức và hoạt động của thanh tra huyện - Từ thực tiễn tỉnh Trà Vinh
অনুযায়ী: Phan Hoàng Nam
প্রকাশিত: (2020) -
Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức tại huyện Tiểu Cần, tỉnh Trà Vinh
অনুযায়ী: Huỳnh Thị Ửng
প্রকাশিত: (2021)