Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của viên chức với Trường Đại học Trà Vinh
Hệ thống cơ sở lý luận và các nhân tố ảnh hưởng về sự gắn bó của nhân viên đối với tổ chức. Xây dựng mô hình nghiên cứu và các giả thuyết nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của viên chức đối với Trường Đại học Trà Vinh dựa trên cơ sở mô hình và các giả thuyết của những công trình nghi...
Saved in:
Main Author: | Lê Thị Thanh Thúy |
---|---|
Other Authors: | TS. Huỳnh Quang Linh (người hướng dẫn) |
Language: | vie |
Published: |
Trường Đại học Trà Vinh
2023
|
Online Access: | https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-43372.html |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Institutions: | Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh |
---|
Similar Items
-
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của viên chức với trường Đại học Trà Vinh
by: Lê, Thị Thanh Thúy
Published: (2016) -
Nghiên cứu những nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với tổ chức tại VNPT – Trà Vinh
by: Nguyễn Văn Nhuận
Published: (2022) -
Nghiên cứu những nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên đối với tổ chức tại VNPT - Trà Vinh
by: Nguyễn, Văn Nhuận
Published: (2016) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó đối với công việc của nhân viên Sacombank Trà Vinh
by: Lưu Bảo Anh
Published: (2022) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó đối với công việc của nhân viên Sacombank Trà Vinh
by: Lưu, Bảo Anh
Published: (2017)