Chương 08 | Động viên
Chương này cung cấp các học thuyết về nhu cầu và tiến trình để giải thích cách thức thúc đẩy động lực làm việc của nhân viên. Người học sẽ được tìm hiểu các phương pháp thiết kế công việc sáng tạo và trao quyền nhằm nâng cao sự gắn kết và hiệu quả của nguồn nhân lực....
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | Khoa Quản trị Kinh doanh |
|---|---|
| Được phát hành: |
2026
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/50556 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng |
|---|
Những quyển sách tương tự
-
Ứng dụng thang nhu cầu của Maslow trong đào tạo Đại học - Một số kết quả thực nghiệm tại trường Đại học FPT
Bỡi: Hồ, Yên Thục -
Thiết kế cầu treo dây võng
Bỡi: Nguyễn, Viết Trung
Được phát hành: (2015) -
Chương 08 | Văn hóa tổ chức
Bỡi: Khoa Quản trị Kinh doanh
Được phát hành: (2026) -
Chương 08 | Cạnh tranh không hoàn hảo
Bỡi: Khoa Quản trị Kinh doanh
Được phát hành: (2026) -
Vài nhận thức về Trung Quốc gia nhập WTO /
Bỡi: Du Minh Khiêm.