Chương 07 | Giao tiếp trong tổ chức

Chương này được thiết kế với bốn mục tiêu học tập quan trọng: Hiểu về các chức năng, quá trình và phương tiện truyền thông; Áp dụng được các cách thức và hướng giao tiếp; Đánh giá được các rào cản đối với việc giao tiếp hiệu quả và cách thức khắc phục trong tổ chức; Áp dụng để tạo sức mạnh của giao...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Khoa Quản trị Kinh doanh
Được phát hành: 2026
Những chủ đề:
Truy cập trực tuyến:http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/50831
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng
Miêu tả
Tóm tắt:Chương này được thiết kế với bốn mục tiêu học tập quan trọng: Hiểu về các chức năng, quá trình và phương tiện truyền thông; Áp dụng được các cách thức và hướng giao tiếp; Đánh giá được các rào cản đối với việc giao tiếp hiệu quả và cách thức khắc phục trong tổ chức; Áp dụng để tạo sức mạnh của giao tiếp và lựa chọn các cách thức giao tiếp hiệu quả.