Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở

Shranjeno v:
Bibliografske podrobnosti
Glavni avtor: Nguyễn, Thị Thu H
Jezik:Vietnamese
Izdano: 2014
Teme:
Online dostop:http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/9020
Oznake: Označite
Brez oznak, prvi označite!
Thư viện lưu trữ: Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng
id oai:localhost:TVDHKT-9020
record_format dspace
spelling oai:localhost:TVDHKT-90202023-09-27T09:50:53Z Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở Nguyễn, Thị Thu Hà Tâm lý học 2014-01-21T10:11:38Z 2014-01-21T10:11:38Z 2008 1859-0098 http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/9020 vi Tâm lý học, số 5; tr. 31-34
institution Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng
collection DSpace
language Vietnamese
topic Tâm lý học
spellingShingle Tâm lý học
Nguyễn, Thị Thu Hà
Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
author Nguyễn, Thị Thu Hà
author_facet Nguyễn, Thị Thu Hà
author_sort Nguyễn, Thị Thu Hà
title Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
title_short Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
title_full Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
title_fullStr Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
title_full_unstemmed Một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
title_sort một số yếu tố khách quan tác động đến định kiến giới đối với cán bộ nữ lãnh đạo cấp cơ sở
publishDate 2014
url http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/9020
_version_ 1848636634114818048