Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng trong công việc của tiếp viên hãng hàng không quốc gia Việt Nam (VietNam Airlines)
保存先:
| 第一著者: | Nguyễn Hải Long |
|---|---|
| その他の著者: | PGS.TS Nguyễn Đình Thọ |
| フォーマット: | 学位論文 |
| 言語: | Vietnamese |
| 出版事項: |
2018
|
| 主題: | |
| オンライン・アクセス: | http://thuvien.ued.udn.vn/handle/TVDHSPDN_123456789/32079 |
| タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trường Đại học Sư phạm - Đại học Đà Nẵng |
|---|
類似資料
-
Nghiên cứu chất lượng dịch vụ trong mạng bay Quốc hội của tổng công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines)
著者:: Văn Việt, Đức
出版事項: (2014) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của tiếp viên hàng không với hãng hàng không Vietnam Airlines
著者:: Nguyễn, Văn Thích
出版事項: (2024) -
Hoàn thiện chính sách sản phẩm dịch vụ hạng thương gia của VIETNAM AIRLINES
著者:: Đỗ Trọng, Hậu
出版事項: (2014) -
Ảnh hưởng của chất lượng dịch vụ đến sự hài lòng khách háng: Trường hợp của Vietnam Airlines
著者:: Nguyễn, Thị Khánh Chi
出版事項: (2024) -
Ảnh hưởng của chất lượng dịch vụ đến sự hài lòng khách háng: Trường hợp của Vietnam Airlines
著者:: Nguyễn, Thị Khánh Chi
出版事項: (2024)