Nghiên cứu tác động của những chính sách đãi ngộ đặc thù hiện hành đến sức thu hút và hoạt động nghề nghiệp của giáo viên phổ thông địa bàn vùng cao tỉnh Lai Châu
Tác giả: Nguyễn Xuân Ngạn, CN; Lê Vân Aanh, TS; Trịnh Thị Anh Hoa, ThS; Nông Thị Quyên, CN -- Từ khóa: Gíao viên; Giáo viên phổ thông; Chính sách; Chế độ đãi ngộ; Vùng cao; Miền núi
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn, Xuân Ngạn |
---|---|
Định dạng: | Bài viết |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2011
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/10259 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Ngộ nhận về sức hút cá nhân :
Bỡi: Cabane, Olivia Fox
Được phát hành: (2015) -
Thu hút nguồn nhân lực của tỉnh Lai Châu vẫn đang cần một chính sách tương xứng /
Bỡi: Trọng Hải. -
Hoàn thiện cơ chế, chính sách đặc thù thu hút, sử dụng hiệu quả các nguồn vốn đầu tư phát triển vào tỉnh Lai Châu
Bỡi: Phạm, Thị Khanh
Được phát hành: (2023) -
Đa dạng hình thái của tập đoàn ngô tẻ địa phương thu thập tại tỉnh Lai Châu và Điện Biên
Bỡi: Vũ, Đăng Toàn, et al.
Được phát hành: (2023) -
Tỉnh Gia Lai chú trọng công tác thu hút, đãi ngộ và sử dụng đội ngũ trí thức
Bỡi: Bùi, Minh Phúc
Được phát hành: (2023)