Nghiên cứu ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc đến sự gắn kết với công việc của viên chức và người lao động Trường Đại học Đà Lạt

QR رمز

Nghiên cứu ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc đến sự gắn kết với công việc của viên chức và người lao động Trường Đại học Đà Lạt

محفوظ في:

التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي:	Nguyễn, Thị Năm
مؤلفون آخرون:	Nguyễn, Văn Anh
التنسيق:	أطروحة
اللغة:	Vietnamese
منشور في:	Trường Đại học Đà Lạt 2023
الموضوعات:	Quản trị kinh doanh
الوصول للمادة أونلاين:	https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/115710
الوسوم:	إضافة وسم لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!

Thư viện lưu trữ:	Thư viện Trường Đại học Đà Lạt

مواد مشابهة

Mối quan hệ giữa phong cách lãnh đạo, động lực làm việc và hiệu quả công việc của cán bộ công chức tại thành phố Đà Lạt
بواسطة: Đỗ, Hữu Tính
منشور في: (2024)

Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết đối với công việc của người lao động tại công ty Xổ số kiến thiết Hậu Giang
بواسطة: Cao, Thị Huyền Trang
منشور في: (2021)

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của cán bộ, công chức cấp xã trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Nguyễn, Thị Hồng Hạnh
منشور في: (2021)

Nghiên cứu sự hài lòng trong công việc của đội ngũ nhân viên tại công ty TNHH MTV vắc xin Pasteur Đà Lạt
بواسطة: Phạm, Việt Hà
منشور في: (2023)

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của người lao động đang làm việc tại trường Đại học Nam Cần Thơ
بواسطة: Trương, Thị Kim
منشور في: (2021)

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó với tổ chức của người lao động tại công ty TNHH Tỷ Xuân
بواسطة: Dương, Huy Hoàng
منشور في: (2021)

Nghiên cứu sự ảnh hưởng của căng thẳng nơi làm việc và cảm xúc lao động đến định hướng khách hàng: Một nghiên cứu tại khách sạn trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Nguyễn, Thị Linh
منشور في: (2023)

Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của công chức, viên chức hành chính sự nghiệp tại trung tâm hành chính tỉnh Lâm Đồng
بواسطة: Đặng, Quốc Trí
منشور في: (2023)

Nghiên cứu sự hài lòng trong công việc của đội ngũ cán bộ, công chức và viên chức đang làm việc trong các cơ quan hành chính sự nghiệp tại huyện Đơn Dương tỉnh Lâm Đồng
بواسطة: Đặng, Thị Bích Liên
منشور في: (2023)

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của cán bộ, công chức cấp xã trên địa bàn huyện Phong Điền Thành phố Cần Thơ
بواسطة: Lê, Hoàng Hưng
منشور في: (2023)

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ công chức, viên chức tại huyện Ninh Sơn, tỉnh Ninh Thuận
بواسطة: Võ, Đình Vinh
منشور في: (2023)

Phân tích các nhân tố ảnh hướng đến sự gắn kết của người lao động với công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản An Mỹ
بواسطة: Phan, Thanh Nhã
منشور في: (2021)

Đánh giá ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc đến sự gắn kết với tổ chức của nhân viên trong các doanh nghiệp tại thành phố Cần Thơ :
بواسطة: Trương, Thanh Loan
منشور في: (2015)

Ảnh hưởng của sự căng thẳng công việc đến hiệu suất làm việc của nhân viên tại công ty Điện lực thành phố Cần Thơ
بواسطة: Châu, Minh Trung
منشور في: (2023)

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của người lao động tại dự án Vinjamart
بواسطة: Bùi, Thị Tố Như
منشور في: (2023)

Sự gắn kết của nữ công nhân với công việc và doanh nghiệp : Qua nghiên cứu một số doanh nghiệp công nghiệp tại Hà Nội /
بواسطة: Bùi Thị Thanh Hà, ThS.

Giải pháp nâng cao động lực làm việc của cán bộ, công chức cấp xã tại huyện đơn dương, tỉnh Lâm Đồng
بواسطة: Nguyễn, Danh Sinh
منشور في: (2023)

Nghiên cứu các yếu tố tác động đến ý định chọn cơ quan hành chính nhà nước để làm việc của sinh viên năm cuối ở Trường Đại học Đà Lạt
بواسطة: Nguyễn, Văn Nguyên
منشور في: (2023)

Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động đối với công ty TNHH Xăng dầu Lâm Đồng
بواسطة: Nguyễn, Đình Vũ
منشور في: (2024)

Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó với tổ chức của công chức viên chức tại Ủy bân nhân dân quận Ninh Kiều thành phố Cần Thơ
بواسطة: Hồ, Ý Thức
منشور في: (2021)

Nâng cao chất lượng dịch vụ của Bảo hiểm xã hội trên địa bàn Đà Lạt
بواسطة: Lê, Thị Dung
منشور في: (2023)

Các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động tại Công ty cổ phần bột giặt LIX : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
بواسطة: Chu, Viết Hùng
منشور في: (2022)

Nghiên cứu sự hài lòng của người dân đối với chất lượng dịch vụ hành chính công tại UBND các Phường xã - Tp. Đà Lạt
بواسطة: Lê, Văn Tây
منشور في: (2023)

Nghiên cứu các nhân tố tác động đến sự hài lòng của doanh nghiệp sử dụng dịch vụ công tại Chi cục hải quan Đà Lạt
بواسطة: Lê, Long Hải
منشور في: (2023)

Nghiên cứu ảnh hưởng của nguồn vốn xã hội, vốn con người đến kết quả kinh doanh dưới tác động của biến kiểm soát nội bộ: Một nghiên cứu tại thành phố Đà Lạt
بواسطة: Trần, Văn Tuyển
منشور في: (2021)

Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại trường Đại học Nam Cần Thơ
بواسطة: Lê, Minh Châu
منشور في: (2021)

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Agribank tỉnh Lâm Đồng
بواسطة: Phạm, Văn Linh
منشور في: (2021)

Dự báo tác động của Công nghiệp 4.0 đến việc làm của sinh viên Đại học Công nghiệp Tp.HCM sau khi tốt nghiệp : Báo cáo tổng kết đề tài Khoa học cấp trường
بواسطة: Đoàn, Hùng Cường
منشور في: (2019)

Vai trò của chất lượng cuộc sống công việc đối với sự gắn kết của người lao động – Một nghiên cứu trong lĩnh vực giáo dục đại học
بواسطة: Nguyễn, Văn Anh, وآخرون
منشور في: (2024)

Ảnh hưởng của trách nhiệm xã hội đến lòng trung thành của khách hàng: Một nghiên cứu về công ty cổ phần sữa Việt Nam tại thành phố Đà Lạt
بواسطة: Nguyễn, Thị Thanh Tâm
منشور في: (2023)

Các yếu tố tác động đến sự gắn kết với tổ chức của giảng viên tại trường Đại học Công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
بواسطة: Nguyễn, Thị Cẩm Nhung
منشور في: (2023)

Giao tiếp trong kinh doanh và cuộc sống
بواسطة: Đoàn Thị Hồng Vân
منشور في: (2011)

Đánh giá chất lượng dịch vụ tại chuỗi khách sạn TTC tại Đà Lạt
بواسطة: Trần, Thị Thu Hiền
منشور في: (2021)

Các yếu tố ảnh hưởng đến kết quả công việc của đội ngũ y, bác sĩ tại các bệnh viện công tỉnh Lâm Đồng
بواسطة: Phạm, Tăng Bình
منشور في: (2021)

Nghiên cứu tác động của việc thực hiện trách nhiệm xã hội (CSR) lên lòng trung thành của khách hàng trong ngành ngân hàng - một nghiên cứu trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Phạm, Thị Thúy An
منشور في: (2021)

Các yếu tố tăng cường động lực làm việc của người lao động tại Tổng Công ty Sông Thu : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
بواسطة: Dương, Ngọc Thịnh
منشور في: (2022)

Các yếu tố ảnh hưởng đến ý định tiêu dùng xanh của người dân trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Vũ, Bá Phóng
منشور في: (2023)

Nghiên cứu các yếu tố tác động đến quyết định mua Smartphone của người tiêu dùng tại Thành phố Đà Lạt
بواسطة: Trần, Quốc Trung
منشور في: (2021)

Nghiên cứu sự hài lòng của khách hàng đối với mặt hàng tã Huggies tại thành phố Đà Lạt - Lâm Đồng
بواسطة: Huỳnh, Lâm
منشور في: (2023)

Thực trạng việc làm của lao động nữ ở Việt Nam hiện nay
بواسطة: Nguyễn, Tiến Long, وآخرون
منشور في: (2024)