Ảnh hưởng của công bằng tổ chức đến mối quan hệ lãnh đạo và nhân viên tại Trung tâm Kinh doanh VNPT - Long An
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn, Văn Quyền |
---|---|
Định dạng: | Bài viết |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2023
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=317128 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/150480 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Ảnh hưởng thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến hành vi công dân tổ chức của nhân viên tại Trung tâm Kinh doanh VNPT Long An
Bỡi: Nguyễn, Ngọc Hưng
Được phát hành: (2023) -
Phong cách lãnh đạo tác động đến động lực làm việc của nhân viên - nghiên cứu tình huống tại Bảo hiểm Xã hội tỉnh Long An
Bỡi: Phạm, sương Thanh
Được phát hành: (2023) -
Tổng quan lý thuyết về trách nghiệm xã hội của doanh nghiệp với nhân viên, một quan điểm về đạo đức lãnh đạo trong kinh doanh
Bỡi: Nguyễn, Tien Dũng
Được phát hành: (2023) -
Nghiên cứu tác động của năng lực tâm lý và nỗ lực công việc đến hiệu quả làm việc của cán bộ công chức tại huyện Mộc Hóa, tỉnh Long An
Bỡi: Nguyễn, Văn Đát
Được phát hành: (2023) -
Các nhân tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên đối với tổ chức: Nghiên cứu tình huống tại Bảo hiểm Xã hội tỉnh Long An
Bỡi: Nguyễn, Thị Trúc Linh
Được phát hành: (2023)