Nhân tố tác động tới sự không phù hợp giữa trình độ và việc làm của lao động Việt Nam
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Phạm, Minh Thái |
---|---|
Định dạng: | Bài viết |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2023
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=318915 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/167618 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Phụ nữ di cư trong lĩnh vực kinh tế - lao động - việc làm
Bỡi: Hà, Thị Thúy, et al.
Được phát hành: (2023) -
Vai trò của tổ chức ba bên trong việc lành mạnh hóa quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động
Bỡi: Nguyễn, Thị Anh Đào
Được phát hành: (2011) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến nỗ lực tìm kiếm việc làm của người lao động
Bỡi: Bạch, Ngọc Thắng, et al.
Được phát hành: (2024) -
Ảnh hưởng của tổ chức công đoàn đến hoạt động đào tạo tại nơi làm việc: bằng chứng từ số liệu khớp nối giữa người lao động và doanh nghiệp
Bỡi: Bạch, Ngọc Thắng
Được phát hành: (2023) -
Sửa đổi, bổ sung pháp luật lao động - việc làm, an sinh xã hội phù hợp với Hiến pháp, đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế
Bỡi: Bùi, Sỹ Lợi
Được phát hành: (2024)