Mô hình tác động của trao quyền tâm lý, công bằng phân phối đến sự cam kết gắn bó với tổ chức của người lao động

Shranjeno v:
Bibliografske podrobnosti
Những tác giả chính: Nguyễn, Trần Hà My, Ngô, Thị Lan, Lê, Đình Nghi
Format: Bài viết
Jezik:Vietnamese
Izdano: 2023
Teme:
Online dostop:https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=319487
https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/168040
Oznake: Označite
Brez oznak, prvi označite!
Thư viện lưu trữ: Thư viện Trường Đại học Đà Lạt