Mô hình lý thuyết về sử dụng phong cách quản trị xung đột đối với sự bắt nạt nơi công sở và tình trạng kiệt sức trong công việc
Kaydedildi:
Asıl Yazarlar: | Thái, Kim Phong, Trần, Thị Siêm |
---|---|
Materyal Türü: | Makale |
Dil: | Vietnamese |
Baskı/Yayın Bilgisi: |
2023
|
Konular: | |
Online Erişim: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=346061 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/170793 |
Etiketler: |
Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Benzer Materyaller
-
Practical NATS
Yazar:: Quevedo, Waldemar
Baskı/Yayın Bilgisi: (2020) -
Những xung đột bất tận /
Yazar:: Bodansky, Yossef
Baskı/Yayın Bilgisi: (2006) -
Bắt nạt ở học sinh trong thời đại số
Yazar:: Trần, Văn Công
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019) -
Bị bắt nạt làm sao đây? (Bye-Bye, Bully!)
Yazar:: J.S.Jackson
Baskı/Yayın Bilgisi: (2024) -
Túp lều nát
Yazar:: Nguyễn, Đổng Chi
Baskı/Yayın Bilgisi: (2015)