Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự gắn kết và hành vi chủ động làm việc của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai = The effect of human resource management practices to work engagement and proactive behavior of health workers in Gia Lai province in Vietnam
Gorde:
Egile nagusia: | Phạm, Thị Ngọc Mai |
---|---|
Formatua: | Artikulua |
Hizkuntza: | Vietnamese |
Argitaratua: |
2023
|
Gaiak: | |
Sarrera elektronikoa: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=333376 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/185216 |
Etiketak: |
Etiketa erantsi
Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Antzeko izenburuak
-
Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự gắn kết và hành vi chủ động làm việc của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai = The effect of human resource management practices to work engagement and proactive behavior of health workers in Gia Lai province in Vietnam
nork: Phạm, Thị Ngọc Mai
Argitaratua: (2023) -
THE EFFECTS OF LEADERSHIP BEHAVIORS TO HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT IN TOURISM INDUSTRY IN QUANG NGAI PROVINCE
nork: Nguyễn, Quốc Tuấn, et al.
Argitaratua: (2024) -
Human behavior for social work practice
nork: Haight, Wendy L
Argitaratua: (2007) -
Organizational behavior : Human behavior at work
nork: Newstrom, John W
Argitaratua: (2011) -
Work and human behavior
nork: Neff, Walter S.
Argitaratua: (1977)