Đánh giá mức độ tác động của các yếu tố trong chính sách tự chủ nhân sự đến phát triển đội ngũ giảng viên tại trường đại học
שמור ב:
Những tác giả chính: | Âu, Quang Hiếu, Nguyễn, Đức Can |
---|---|
פורמט: | Bài viết |
שפה: | Vietnamese |
יצא לאור: |
2024
|
נושאים: | |
גישה מקוונת: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=359933 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/198566 |
תגים: |
הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
פריטים דומים
-
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của giáo viên tiểu học tại Hà Nội
מאת: Nguyễn, Đức Can, et al.
יצא לאור: (2024) -
Mức sinh thấp ở Hàn Quốc: xu hướng, yếu tố tác động và chính sách ứng phó
מאת: Lê, Hồng Hạnh
יצא לאור: (2023) -
Chính sách tín dụng hướng đến mục tiêu tài chính toàn diện
מאת: Nguyễn, Tuấn Anh
יצא לאור: (2023) -
Các yếu tố tác động đến chính sách cổ tức bằng tiền mặt /
מאת: Võ Xuân Vinh. -
Giảm mức sinh ở khu vực Đông Bắc Á, những yếu tố tác động và chính sách ứng phó /
מאת: Nguyễn Hoài Sơn.