Các nhân tố tác động đến sự hài của người sử dụng lao động đối với nguồn nhân lực được đào tạo tại các trường đại học ở Quảng Ngãi
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn, Duy Trinh |
---|---|
Định dạng: | Bài viết |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2024
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/236340 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Một số vấn đề đặt ra trong việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ở Quảng Ngãi hiện nay
Bỡi: Nguyễn, Thị Quyết
Được phát hành: (2024) -
Nghiên cứu ảnh hưởng chất lượng dịch vụ du lịch đến sự hài lòng của du khách tại điểm đến tỉnh Quảng Ngãi
Bỡi: Nguyễn, Vũ Như Quỳnh, et al.
Được phát hành: (2023) -
Nghiên cứu ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến sự gắn bó của nhân viên với doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi
Bỡi: Nguyễn, Thị Phương Ngọc, et al.
Được phát hành: (2024) -
Nghiên cứu tác động của chất lượng dịch vụ, lợi ích tài chính đến sự thỏa mãn và lòng trung thành của khách hàng cá nhân tại các ngân hàng thương mại trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi
Bỡi: Lê, Hoàng Như Nguyện, et al.
Được phát hành: (2024) -
Hoàn thiện công tác quản lý tài chính tại các đơn vị sự nghiệp y tế công lập trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi
Bỡi: Phạm, Thị Minh Việt, et al.
Được phát hành: (2024)