Khái quát một số yếu tố chính tác động đến hành vi đổi mới sáng tạo trong công việc
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | Nguyễn, Văn Chương, Cao, Quốc Việt, Bạch, Ngọc Hoàng Ánh |
---|---|
বিন্যাস: | প্রবন্ধ |
ভাষা: | Vietnamese |
প্রকাশিত: |
2024
|
বিষয়গুলি: | |
অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/249724 |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Khái quát một số yếu tố chính tác động đến hành vi đổi mới sáng tạo trong công việc
অনুযায়ী: Nguyễn, Văn Chương, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2023) -
Đánh giá vai trò điều tiết của biến điều tiết liên tục trong mô hình nghiên cứu đa biến – Tình huống minh hoạ: Hành vi đổi mới sáng tạo trong công việc
অনুযায়ী: Cao, Quốc Việt, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2023) -
Phân tích vai trò trung gian/đa trung gian trong mô hình đa biến - Lý thuyết và tình huống minh hoạ: Hành vi trì hoãn của nhân viên trong công việc
অনুযায়ী: Bạch, Ngọc Hoàng Ánh, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2023) -
HÀNH VI QUYẾT ĐỊNH CHỌN NƠI LÀM VIỆC CỦA NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO Ở TỈNH LÂM ĐỒNG
অনুযায়ী: Hồ, Quang Thanh
প্রকাশিত: (2024) -
Tăng cường năng lực sáng tạo của sinh viên Trường Đại học Lao động - Xã hội (Cơ sở II)
অনুযায়ী: Đỗ, Thị Hoa Liên
প্রকাশিত: (2023)