Implementation of Social Security for Employees Following the Theory of Sharing Social Responsibility at Enterprises in Vietnam
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | Bui, Thi Thu Ha, Ta, Huy Hung, Vu, Thi Minh Xuan |
---|---|
বিন্যাস: | প্রবন্ধ |
ভাষা: | Vietnamese |
প্রকাশিত: |
2025
|
বিষয়গুলি: | |
অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/267631 |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
The impact of corporate social responsibility on employee’s organizational trust: Empirical evidence from garment enterprises in Vietnam
অনুযায়ী: Nguyen, Thi Bich Loan, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2025) -
The Impact of Corporate Social Responsibility on Strategic Objectives: Evidence from Vietnam
অনুযায়ী: Tran, Nguyen Hop Chau, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2025) -
Factors affecting the implementation of social responsibility of Vietnamese small and medium enterprises
অনুযায়ী: Phạm, Thị Ngọc Trâm, অন্যান্য
প্রকাশিত: (2022) -
Social Computing with Microsoft SharePoint 2007: Implementing Applications for SharePoint to Enable Collaboration and Interaction in the Enterprise ( /
অনুযায়ী: Draper Stacy
প্রকাশিত: (2009) -
Social enterprise in Vietnam :
প্রকাশিত: (2012)