Phân tích các nhân tố tác động đến sự gắn bó công việc của công nhân tại công ty TNHH MTV chế biến thủy sản Hoàng Long Luận văn thạc sĩ Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh . Mã số: 83.40.101
Сохранить в:
| Главный автор: | Kiều, Trung Nguyên |
|---|---|
| Другие авторы: | Nguyễn Đoan Khôi (Hướng dẫn) |
| Формат: | Набор |
| Язык: | Vietnamese |
| Опубликовано: |
Vĩnh Long
Đại học Cửu Long
2018
|
| Предметы: | |
| Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Lê Vũ Hùng, Trường Đại học Đồng Tháp |
|---|
Схожие документы
-
Đặc điểm lipid máu ở bệnh nhân xơ gan theo các nhóm nguyên nhân tại Bệnh viện Đa khoa tỉnh Thái Bình
по: Bùi, Thị Minh Phượng, et al.
Опубликовано: (2026) -
Tìm hiểu sự thiếu gắn kết của nhân viên người dân tộc thiểu số đối với công ty TNHH Dalat Evergreen
по: Trần, Thị Sinh
Опубликовано: (2022) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên tại Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam – Chi nhánh Lâm Đồng
по: Phạm, Thị Vân
Опубликовано: (2026) -
Ảnh hưởng của các nhân tố quản trị nguồn nhân lực đến sự gắn kết của cán bộ, công chức với tổ chức tại Ủy ban Nhân dân tỉnh Lâm Đồng
по: Bùi, Văn Quang
Опубликовано: (2025) -
Phân tích sự gắn bó của nhân viên tại công ty TNHH Tân Thành Bình Dương
по: Võ, Thị Thanh Thủy
Опубликовано: (2018)