Phân tích các yếu tố văn hóa công ty ảnh hưởng đến sự gắn bó làm việc của nhân viên ở thành phố Cần Thơ : Luận văn tốt nghiệp cao học. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
Nghiên cứu thực trạng văn hóa công ty trên địa bàn Tp. Cần Thơ; Các yếu tố của văn hóa công ty có ảnh hưởng đến sự gắn bó làm việc của nhân viên ở Tp.Cần Thơ; Đề xuất các giải pháp giữ chân nhân viên giỏi, tạo được ưu thế cạnh tranh...
Sparad:
Huvudupphovsman: | Phạm, Thị Thanh Tâm |
---|---|
Materialtyp: | Bok |
Språk: | Undetermined |
Publicerad: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2015
|
Ämnen: | |
Taggar: |
Lägg till en tagg
Inga taggar, Lägg till första taggen!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
---|
Liknande verk
-
Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự cam kết gắn bó với tổ chức của nhân viên công ty điện lực thành phố Cần Thơ :
av: Trịnh, Thị Hằng Nga
Publicerad: (2018) -
Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự cam kết gắn bó của nhân viên làm việc tại các công ty cổ phần trên địa bàn tỉnh An Giang :
av: Nguyễn, Bình Sơn
Publicerad: (2019) -
Phân tích động lực làm việc của nhân viên kinh doanh trong doanh nghiệp tại thành phố Cần Thơ :
av: Nguyễn, Thị Tú Thanh
Publicerad: (2015) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó công việc của cán bộ công nhân viên chi nhánh Ngân hàng Công thương thành phố Cần Thơ :
av: Mạch, Phú Hào
Publicerad: (2015) -
Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên khối văn phòng tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Cần Thơ :
av: Huỳnh, Thanh Tuyền
Publicerad: (2017)