Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh : Luận văn thạc sĩ ngành Quản trị Kinh doanh
Nội dung luận văn giới thiệu cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu. Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh. Kết luận và kiến nghị nâng cao hiệu q...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2018
|
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
---|
LEADER | 01324nam a2200205Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | CTU_227453 | ||
008 | 210402s9999 xx 000 0 und d | ||
082 | |a 658.3 | ||
082 | |b T502 | ||
100 | |a Huỳnh, Thanh Tuấn | ||
245 | 0 | |a Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh : | |
245 | 0 | |b Luận văn thạc sĩ ngành Quản trị Kinh doanh | |
245 | 0 | |c Huỳnh Thanh Tuấn ; Huỳnh Trường Huy (người hướng dẫn khoa học) | |
260 | |a Cần Thơ | ||
260 | |b Trường Đại học Cần Thơ | ||
260 | |c 2018 | ||
520 | |a Nội dung luận văn giới thiệu cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu. Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh. Kết luận và kiến nghị nâng cao hiệu quả quản lí nhân sự tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ. | ||
650 | |a Personnel management,Quản trị nhân sự | ||
910 | |b dqhieu | ||
980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |