OJT công cụ phát triển nguồn nhân lực kế thừa
Nội dung sách trình bày các vấn đề: Khi Leader phát triển, cấp dưới cũng sẽ phát triển; Đầu tiên hãy lập kế hoạch có mục đích rõ ràng; Qua "cách đưa ra chỉ đạo và "Ho-ren-so", hiệu quả sẽ cải thiện ngay; Bí quyết "quản lý đọ...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | Yusuke, Nakao |
|---|---|
| Tác giả khác: | Đức Mạnh (Dịch) |
| Định dạng: | Sách |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
H.
Hồng Đức
2021
|
| Những chủ đề: | |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Nam Cần Thơ |
|---|
Những quyển sách tương tự
-
Phát triển nguồn nhân lực VNPT Hà Tĩnh
Bỡi: Nguyễn Văn, Hùng
Được phát hành: (2014) -
Phát triển nguồn nhân lực tại công ty viễn thông Đà Nẵng
Bỡi: Lê Thị Hoài, Hương
Được phát hành: (2014) -
Phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty dệt may Hòa Thọ
Bỡi: Lê Thị Khánh, Ly
Được phát hành: (2014) -
KPI: Công cụ quản lý nhân sự hiệu quả Phương pháp quản lý doanh nghiệp hiệu quả của người Nhật
Bỡi: Ryuichiro Nakao
Được phát hành: (2020) -
Phát triển nguồn nhân lực trong công ty cổ phần Đồng Tâm Miền Trung
Bỡi: Hoàng Thị Quỳnh, Hương
Được phát hành: (2014)


