Quản trị nhân sự Human resource managemant (Dành cho các doanh nghiệp và các tổ chức tại Việt Nam, các doanh nghiệp muốn hội nhập toàn cầu)
TM tài liệu tham khảo tr. 496 - 502; Gồm 5 phần: Tổng quát về quản trị tài nguyên nhân sự; hoạch định, tuyển mộ và tuyển chọn nhân viên; phát triển tài nguyên nhân sự; lương bổng và đãi ngộ; giao tế nhân sự...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
H.
Lao động - Xã hội
2012
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://lrc.tdmu.edu.vn/opac/search/detail.asp?aID=2&ID=17673 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Thủ Dầu Một |
---|
Là người đầu tiên ghi lời nhận xét!