Tác động của các biện pháp quản trị nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp Việt Nam

QR Code

Tác động của các biện pháp quản trị nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp Việt Nam

Enregistré dans:

Détails bibliographiques
Auteur principal:	Đinh, Văn Tới
Format:	Livre
Langue:	Undetermined
Sujets:	Kinh tế; Quản trị nhân lực; Doanh nghiệp; Tác động
Accès en ligne:	http://lrc.tdmu.edu.vn/opac/search/detail.asp?aID=2&ID=36729
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Thủ Dầu Một


LEADER	00652nam a2200145Ia 4500
001	TDMU_36729
008	210410s9999 xx 000 0 und d
082			\|a 657.3
100			\|a Đinh, Văn Tới
245		0	\|a Tác động của các biện pháp quản trị nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp Việt Nam
245		0	\|c Đinh Văn Tới
300			\|a Tr.81-83
650			\|a Kinh tế; Quản trị nhân lực; Doanh nghiệp; Tác động
856			\|u http://lrc.tdmu.edu.vn/opac/search/detail.asp?aID=2&ID=36729
980			\|a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Thủ Dầu Một