Tác động của các biện pháp quản trị nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp Việt Nam
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | Đinh, Văn Tới |
|---|---|
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | Undetermined |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://lrc.tdmu.edu.vn/opac/search/detail.asp?aID=2&ID=36729 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Thủ Dầu Một |
|---|
مواد مشابهة
-
Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến kết quả hoạt động của doanh nghiệp nhỏ và vừa
بواسطة: Trần, Kim Dung, وآخرون
منشور في: (2014) -
Hoạt động đào tạo trong các doanh nghiệp Việt Nam : Một số gợi ý từ kết quả khảo sát /
بواسطة: Nguyễn Ngọc Thắng. -
Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh
بواسطة: Văn Mỹ, Lý
منشور في: (2014) -
Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh
بواسطة: Văn Mỹ, Lý
منشور في: (2018) -
Giải pháp quản lí hoạt động hợp tác của trường đại học với doanh nghiệp trong đào tạo nguồn nhân lực kĩ thuật điện tử, truyền thông /
بواسطة: Nguyễn Đức Anh.