Một số yếu tố văn hóa tổ chức ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên tại các doanh nghiệp trong khu chế xuất Tân Thuận - Thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Zapisane w:
| 1. autor: | Vũ, Việt Dũng |
|---|---|
| Format: | Luận văn |
| Język: | Undetermined |
| Wydane: |
Trường Đại học Công nghiệp Tp. Hồ Chí Minh
2018
|
| Hasła przedmiotowe: | |
| Etykiety: |
Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Thư viện - Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh |
|---|
Podobne zapisy
-
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của nhân viên Agribank Chi nhánh tỉnh Quảng Ngãi : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
od: Đinh, Duy Long
Wydane: (2021) -
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh du lịch Bình Thuận : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
od: Trương,Thanh Hưng
Wydane: (2019) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của cán bộ công chức ngành địa chính đối với tổ chức trên địa bàn tỉnh Bình Dương : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
od: Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của cán bộ công chức ngành địa chính đối với tổ chức trên địa bàn tỉnh Bình Dương : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, i wsp.
Wydane: (2023) -
Các yếu tố tác động đến sự gắn kết với tổ chức của giảng viên tại trường Đại học Công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
od: Nguyễn, Thị Cẩm Nhung
Wydane: (2023) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự truyền miệng trong ngành ngân hàng : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
od: Ngô, Thanh Huyền
Wydane: (2020)