Một số yếu tố văn hóa tổ chức ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên tại các doanh nghiệp trong khu chế xuất Tân Thuận - Thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
Guardado en:
| Autor principal: | Vũ, Việt Dũng |
|---|---|
| Formato: | Luận văn |
| Lenguaje: | Undetermined |
| Publicado: |
Trường Đại học Công nghiệp Tp. Hồ Chí Minh
2018
|
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Thư viện - Trường Đại học Công nghiệp TP. Hồ Chí Minh |
|---|
Ejemplares similares
-
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của nhân viên Agribank Chi nhánh tỉnh Quảng Ngãi : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
por: Đinh, Duy Long
Publicado: (2021) -
Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh du lịch Bình Thuận : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
por: Trương,Thanh Hưng
Publicado: (2019) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của cán bộ công chức ngành địa chính đối với tổ chức trên địa bàn tỉnh Bình Dương : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh
por: Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của cán bộ công chức ngành địa chính đối với tổ chức trên địa bàn tỉnh Bình Dương : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, et al.
Publicado: (2023) -
Các yếu tố tác động đến sự gắn kết với tổ chức của giảng viên tại trường Đại học Công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
por: Nguyễn, Thị Cẩm Nhung
Publicado: (2023) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự truyền miệng trong ngành ngân hàng : Luận văn thạc sĩ - Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh
por: Ngô, Thanh Huyền
Publicado: (2020)