Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ phòng ban tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hậu Giang
Mục tiêu chung của luận văn là phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ phòng ban và đề xuất hàm ý quản trị góp phần nâng cao sự hài lòng trong công việc của cán bộ phòng ban tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hậu Giang. Mục tiêu cụ thể: - Đánh giá thực trạng hài lòng...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | Hàn Văn Long |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | TS. Diệp Thanh Tùng |
| Γλώσσα: | vie |
| Έκδοση: |
Trường Đại học Trà Vinh
2019
|
| Διαθέσιμο Online: | https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-30243.html |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh |
|---|
Παρόμοια τεκμήρια
-
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của cán bộ phòng ban tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hậu Giang
ανά: Hàn, Văn Long
Έκδοση: (2018) -
Giảng dạy lịch sử đảng bộ ở Hải Hậu /
ανά: Hải Anh. -
Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên Viễn thông Hậu Giang (VNPT Hậu Giang)
ανά: Châu, Quốc Tốt
Έκδοση: (2016) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng công việc của các bộ ngành giáo dục Thành phố Vị Thanh tỉnh Hậu Giang :
ανά: Trần, Phương Quang
Έκδοση: (2013) -
Đánh giá sự hài lòng của người lao động có trình độ cao đang làm việc tại tỉnh Hậu Giang :
ανά: Nguyễn, Hùng Vĩ
Έκδοση: (2014)