Tác động của các phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng và hiệu quả làm việc của nhân viên: Nghiên cứu trường hợp ngành Ngân hàng tại Việt Nam = Impacts of the leadership styles on the job satisfaction and working efficiency of employees in Vietnam's banking industry
Nghiên cứu này được thực hiện với mong muốn kết quả nghiên cứu sẽ là cơ sở khoa học giúp các nhà lãnh đạo ngân hàng tìm ra một phong cách lãnh đạo (PCLĐ) phù hợp giúp truyền cảm hứng và nhận được sự đồng thuận sâu sắc từ nhân viên, từ đó giúp doanh nghiệp đạt được những mục tiêu chiến lược. Ngoài ra...
Đã lưu trong:
| Những tác giả chính: | Trần, Thành Trung, Trần, Thị Ngọc Lan |
|---|---|
| Format: | Bài viết |
| Sprog: | Vietnamese |
| Udgivet: |
2022
|
| Fag: | |
| Online adgang: | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/49520 |
| Tags: |
Tilføj Tag
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng |
|---|
Lignende værker
-
The Impact of Leadership Styles on Job Satisfaction and Loyalty of Employees : Graduation thesis - Department of business administration
af: Lam, Thanh Tan
Udgivet: (2017) -
The Impact of Leadership Styles on Job Satisfaction and Loyalty of Employees :Graduation thesis - Department of business administration
af: Lam, Thanh Tan
Udgivet: (2017) -
THE IMPACT OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP STYLE ON THE SOCIAL RESPONSIBILITY OF EMPLOYEES IN THE MINING INDUSTRY: THE MODERATING ROLE OF INTRINSIC MOTIVATION
Udgivet: (2026) -
Love the work, hate the job
af: Kusnet, David, 1951
Udgivet: (2008) -
The effects of leader-member exchange on employee performance at commercial banks in Ho Chi Minh City: The role of job satisfaction and work engagement as mediating variables
af: Khuc, Nam Dinh
Udgivet: (2025)