Phát triền nguồn nhân lực khu vực kinh tế tập thể theo hướng nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo gắn với phát triển bền vững: Thực trạng và giải pháp ở Việt Nam
Nghiên cứu sử dụng mô hình cung - cầu thị trường nhân lực và phương pháp phân tích dữ liệu định tính từ kết quả phỏng vấn sâu để đánh giá thực trạng và đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực khu vực kinh tế tập thể (KTTT) ở Việt Nam theo hướng nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo gắn với phát tri...
Đã lưu trong:
| Những tác giả chính: | Trần, Trọng Nguyên, Bùi, Thị Hoàng Mai |
|---|---|
| Định dạng: | Bài viết |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2025
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/50118 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trường Đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng |
|---|
Những quyển sách tương tự
-
Vấn đề giáo dục, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho phát triển bền vững Tây Nguyên
Bỡi: Bùi, Tất Thắng, et al.
Được phát hành: (2022) -
Giáo dục và đào tạo với nhiệm vụ nâng cao chất lượng nguồn nhân lực /
Bỡi: Đào Ngọc Đệ. -
Phát huy tính sáng tạo của người Việt Nam vì sự phát triển bền vững /
Bỡi: Nguyễn Văn Hòa. -
Hướng tới phát triển kinh tế bền vững /
Bỡi: Phương Ngọc Thạch -
Phát triển nguồn nhân lực trong quan hệ với tái cơ cấu kinh tế hội nhập quốc tế và phát triển bền vững hiện nay
Bỡi: Hồ, Bá Thâm
Được phát hành: (2017)